KARIERA
Hotel Mazurski Raj *** prężnie się rozwija. Bardzo nas to cieszy :) Dlatego też zależy nam na powiększeniu naszej kadry. Dołącz do naszego zespołu.
Poszukujemy ludzi komunkatywnych, konkretnych w działaniach i pełnych empatii. Liczy się dla nas chęć do pracy.Wesprzemy swoją wiedzą i doświadczeniem każdego kto rozpocznie u nas pracę.
Poszukujmey na stanowiska:
Barman/Barmanka
Kucharz/Kucharka
Recepcjonistka/Recepcjonista
Pokojowa
Dział Marketingu
Osoby zainteresowane prosimy o kontakt pod numerem telefonu 506 370 102 bądź przez e-mail dyrektor@mraj.pl
Poszukujesz pracy?
Zajrzyj na stronę: https://pl.jooble.org/
Zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO) przedstawiamy Państwu następujące informacje:
§1. ADMINISTRATOR
Administratorem danych osobowych jest przedsiębiorstwo Mazurski Raj Sp. z o.o. z siedzibą w Piaskach pod nr 5, Ruciane-Nida (12-220), KRS 0000447187, NIP 125-16-19-476. Dane do kontaktu: recepcja@mraj.pl.
§2. CELE I PODSTAWA PRAWNA PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH
Rekrutacja pracowników – na podstawie art. 6 ust. 1 lit. a) i lit. c) RODO.
§3. OKRES PRZETWARZANIA DANYCH OSOBOWYCH
1. Do momentu zakończenia procesu rekrutacji, jeżeli kandydat wyraził zgodę na przetwarzanie danych osobowych w określonym procesie rekrutacji prowadzonym przez Administratora.
2. Do momentu cofnięcia zgody, jeżeli kandydat wyraził zgodę na przetwarzanie danych osobowych w kolejnych procesach rekrutacji prowadzonych przez Administratora.
§4. PODMIOTY, KTÓRYM MOGĄ ZOSTAĆ UDOSTĘPNIONE DANE OSOBOWE
Podmioty współpracujące w zakresie usług wsparcia IT oraz dostarczające oprogramowanie informatyczne.
§5. PRAWA OSÓB W ZWIĄZKU Z PRZETWARZANIEM DANYCH OSOBOWYCH
1. Każda osoba ma prawo dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, prawo do przenoszenia danych – w zakresie celów wynikających z prawnie uzasadnionych interesów realizowanych przez Administratora lub realizacji umowy.
2. Każda osoba ma prawo dostępu do danych osobowych, prawo do ich sprostowania, prawo do przenoszenia danych, prawo do usunięcie lub ograniczenia przetwarzania, prawo do wniesienia sprzeciwu wobec przetwarzania, prawo do cofnięcia zgody w dowolnym momencie – w zakresie celów, na które została wyrażona zgoda. Cofnięcie zgody pozostaje bez wpływu na zgodność z prawem przetwarzania, którego dokonano na podstawie udzielonej zgody przed jej cofnięciem.
3. Każda osoba ma prawo do wniesienia skargi do organu nadzorczego (UODO), jeżeli dane przetwarzane są niezgodne z wymogami prawa.
§6. WYMÓG PODANIA DANYCH OSOBOWYCH
Podanie danych osobowych jest dobrowolne, lecz konieczne do przeprowadzenia procesu rekrutacji. Konsekwencją niepodania danych osobowych będzie brak możliwości uczestniczenia w postępowaniu rekrutacyjnym.
§7. ZAUTOMATYZOWANE DECYZJE NA PODSTAWIE DANYCH OSOBOWYCH, W TYM PROFILOWANIE
Dane osobowe nie podlegają zautomatyzowanemu podejmowaniu decyzji, w tym profilowaniu.
§8. INSPEKTOR OCHRONY DANYCH
Inspektor Ochrony Danych dostępny jest pod adresem e-mail: odo@mraj.pl.
§9. ZGODA NA PRZETWARZANIE DANYCH OSOBOWYCH
1. W dokumentach aplikacyjnych należy zawrzeć zgodę o następującej treści:
„Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej aplikacji dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji na stanowisko (podać nazwę stanowiska) prowadzonego przez Mazurski Raj Sp. z o.o. z siedzibą w Piaskach zgodnie z Rozporządzeniem Parlamentu Europejskiego i Rady (UE) 2016/679 z dnia 27 kwietnia 2016 r. w sprawie ochrony osób fizycznych w związku z przetwarzaniem danych osobowych i w sprawie swobodnego przepływu takich danych oraz uchylenia dyrektywy 95/46/WE (RODO).”
2. W sytuacji, gdy kandydat wyraża również zgodę na przetwarzanie danych osobowych po zakończeniu procesu rekrutacji na potrzeby przyszłych rekrutacji, należy zawrzeć drugą zgodę o następującej treści:
